Године 1988. Ченг Лианчанг, који је више од десет година радио у Министарству за ваздухопловну индустрију, добио је налог за премештај са места заменика министра у водећу припремну групу Министарства особља. Држава мора формално да покрене реформу кадровског система, а успостављање националног службеничког система је главни приоритет реформе.
{{__place_8}}
{{__place_9}}
{{__place_10}}
{{__place_11}}
{{__place_12}}









